Over ons
51ºNoord begeleidt organisaties bij vraagstukken rond samenwerking, strategie en bestuur. Vaak gaat het om situaties waarin verschillende belangen samenkomen en waarin nieuwe richting nodig is.
Wij helpen bestuurders, toezichthouders en managementteams om de opgave scherp te krijgen, perspectieven te verbinden en richting te bepalen voor de volgende stap.
Afhankelijk van de vraag werken wij samen met adviseurs met expertise in organisatieontwikkeling, samenwerking en bestuurlijke vraagstukken.
Erik Frieling CMC
Erik Frieling begeleidt bestuurders, toezichthouders en managementteams bij strategische en bestuurlijke opgaven. Zijn werk richt zich met name op organisaties in onderwijs, kinderopvang, zorg en wonen.
Voordat hij 51ºNoord oprichtte werkte Erik onder meer bij Leeuwendaal waar hij bestuurders en organisaties begeleidde bij organisatieontwikkeling, governance en strategische vraagstukken.
In zijn begeleiding combineert hij analytische scherpte met aandacht voor de dynamiek tussen mensen en organisaties. Hij helpt om vraagstukken te verhelderen, perspectieven met elkaar te verbinden en richting te bepalen voor de volgende stap.
Als Certified Management Consultant (CMC) is Erik aangesloten bij de Orde van organisatiekundigen en -adviseurs (Ooa). CMC is een internationaal erkende certificering die de kwaliteit van het organisatieadviesvak waarborgt.
Elleke van Gelder
Elleke adviseert en begeleidt organisaties bij vraagstukken rond koersbepaling en strategie. Zij ondersteunt bestuurders en managementteams bij het verkennen waar de organisatie voor staat en welke koers daarbij past.
Met haar achtergrond in sociale innovatie begeleidt zij trajecten waarin organisaties vernieuwend samenwerken aan een gedeeld perspectief op de toekomst.
In haar begeleiding brengt zij helderheid en scherpte in complexe vraagstukken en helpt zij organisaties om verschillende perspectieven samen te brengen en te vertalen naar een gedragen visie en duidelijke koers.
Jolien Slavenburg
Jolien begeleidt bestuurders en raden van toezicht bij vragen over bestuurlijke samenwerking en dynamiek in de boardroom.
Met haar achtergrond in leiderschapsontwikkeling en executive teamcoaching ondersteunt zij bestuurders en toezichthouders bij het versterken van het samenspel binnen de boardroom en tussen bestuur en toezicht.
In haar begeleiding helpt zij om patronen en onderliggende dynamieken zichtbaar te maken en het gesprek daarover zorgvuldig te voeren. Zo ontstaat ruimte voor reflectie, scherpte in samenwerking en duidelijke keuzes in leiderschap en toezicht.
Jolien is tevens verbonden aan de Nyenrode Business Universiteit als executive coach en docent in diverse Executive Leadership Development Programmes.
Vraagstuk rond samenwerking, strategie of bestuur?
Plan een kennismaking en bespreek vrijblijvend je vraag of situatie.